22.05.2026 в 14:31
Просмотры 2
+1 сегодня
Вакансия партнера
Заместитель генерального директора по производству
от 220 000 до 460 000 ₽ / месяц
Феодосия , посёлок городского типа Приморский, улица Десантников, 1
Специализация: Начальник производства
Формат работы: На месте работодателя
График работы: Сменный
Тип занятости: Полная занятость
Опыт: Более 6 лет
Выплата: ежемесячно
Обязанности
- Обеспечение выполнения производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств
- организация и планирование выполнения работ по проекту (строительству (ремонту) корабля (судна);
- координация и контроль выполнения работ производства, служб и контрагентских организаций по обеспечению заданного продвижения технической готовности проекта (строительства (ремонта) корабля (судна);
- Руководство проведения швартовных, ходовых, государственных и приемо-сдаточных испытаний корабля (судна);
- Контроль выполнения работ по гарантийному и сервисному обслуживанию корабля (судна) в соответствии с требованиями контракта (договора) и руководящими документами; Организация текущего производственного планирования, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности подчиненных подразделений, организация работы по правильному применению форм и систем заработной платы и материального стимулирования.
Требования
- Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю Общества отрасли не менее 5 лет.
Условия
- Ежеквартальная премия по результатам достижения квартальных Кпэ;
- Годовая премия по результатам достижения Кпэ установленных на год;
- Официальное трудоустройство;
- Полный пакет соц. гарантий и льгот, согласно ТК РФ и коллективному договору;
- Стабильная заработная плата с выплатой 2 раза в месяц;
- Обучение и повышение квалификации за счет предприятия;
- Доставка транспортом предприятия из г.
- Компенсация жилья;
- Корпоративные льготы: новогодние детские подарки, частичная компенсация детского сада, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях и пр.
